Perfil de Fundación tengo Hogar

FUNDACIÓN TENGO HOGAR: Área de formación y empleo

Puesto que va a ocupar en la Fundación tengo Hogarentidad: TÉCNICO DE ORIENTACIÓN LABORAL

Lugar de trabajo: MADRID

Misión del puesto: Reportando al director de la entidad, será responsable de reforzar la estrategia de inserción laboral acorde a los objetivos de recuperación socio-económica de sus beneficiarios y en estrecha colaboración con el equipo del área de familia.

Funciones:

  • Diseño y desarrollo de itinerarios personalizados de inserción incorporando el enfoque competencial y atendiendo a las especificidades de los colectivos objeto de intervención (mujeres, jóvenes, personas con discapacidad, mayores de 50 años, parados de larga duración e inmigrantes).
  • Orientación y apoyo en la formación profesional y/o ocupacional.
  • Refuerzo en los programas de cualificación y coaching profesional.
  • Realización de tutorías.
  • Programación, implementación y evaluación de actividades grupales de entrenamiento en búsqueda de empleo, desarrollo de habilidades, etc.
  • Gestión de la bolsa de empleo.
  • Prospección general, local y específica, según los perfiles profesionales, de recursos, empresas e iniciativas de formación y empleo innovadoras.
  • Identificación de nuevos nichos de empleo a través de medios off y on (redes sociales).
  • Seguimiento de los procesos de selección y contratación de las ofertas gestionadas con los usuarios y con las empresas: captación de ofertas, presentación de candidatos, acompañamiento inicial, seguimiento, etc.

PERFIL DEL PROFESIONAL REQUERIDO:

  • Licenciatura o diplomatura del ámbito social (Trabajo Social, Relaciones Laborales, Psicología, Sociología, Derecho, Pedagogía, Económicas, etc.).
  • Experiencia contrastada (mínimo, 3 años) en Recursos Humanos, con desarrollo exitoso en áreas como formación, selección, relaciones laborales, etc.
  • Experiencia y conocimientos en políticas y recursos de empleo y formación, tanto off como online.
  • Habilidad en el desarrollo de metodologías y técnicas, tanto en el ámbito de los recursos humanos como en la intervención psicosocial.

PERFIL PERSONAL:

  • Iniciativa.
  • Buen nivel de comunicación.
  • Empatía y liderazgo.
  • Orientación a objetivos.
  • Capacidad de trabajo en equipo.
  • Planificación y organización.
  • Motivación por el sector social.


Salario: 22.000 euros bruto/año.

 

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